今年以來，右江區(qū)深入學習貫徹習近平總書記在決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅座談會上重要講話精神，全面落實中組部抓黨建促決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅電視電話會議部署，著重從三個方面加大工作力度，以精準的組織措施助推決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅。

　　組織一輪脫貧攻堅干部全覆蓋教育培訓。一是開展集中培訓。該區(qū)制發(fā)《關于開展脫貧攻堅干部專題培訓的通知》，編寫《決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅鄉(xiāng)村干部輪訓教學參考大綱》，區(qū)委、區(qū)政府領導依托黨員遠程教育系統(tǒng)，圍繞抓黨建促決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅、扶貧領域作風建設、完成脫貧攻堅目標任務等進行講解授課，先后舉辦培訓班38期，共培訓區(qū)、鄉(xiāng)、村三級脫貧攻堅干部2799人。二是開展線上培訓。依托“廣西干部網(wǎng)絡學院”上線，組織廣大干部線上學習《脫貧攻堅》《全面建成小康社會》等系列課程和開展“學習強國”活動，強化學分考核、考試評估等措施，提高學習質量。三是加強督導。督促指導各部門、各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)通過專題培訓、集中輪訓等方式，分級分類對扶貧干部進行培訓，全面提升精準扶貧、精準脫貧工作能力。

　　開展一次脫貧攻堅一線力量保障研判提升。一是“三級書記”訪貧困促落實。區(qū)委主要領導和其他區(qū)領導帶頭深入各自聯(lián)系的貧困村，走訪貧困對象，指導督促脫貧攻堅決戰(zhàn)；鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記遍訪貧困村，村黨組織書記遍訪貧困戶，全面摸清情況，排查問題短板，以上率下督戰(zhàn)促改。二是“三級檢查”壓實駐村幫扶責任。采取駐村工作隊自查、鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面檢查、區(qū)委組織部抽查的方式，從嚴落實第一書記和駐村工作隊員管理要求。重點督促駐村工作隊完善落實精準可行的2020年幫扶工作計劃；加強駐村干部落實到崗簽到、在崗抽查等制度情況的檢查，督促駐村干部每月三分之二以上時間沉在鄉(xiāng)村駐扎實干。三是“全面排查”推進軟弱渙散村黨組織整頓轉化。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位，對村級班子運行情況特別是村黨組織書記履職情況開展全面研判，確定四塘鎮(zhèn)永靖村等6個軟弱渙散（后進）黨組織為整頓對象，采取“134”整頓工作方法（即“一線黨委會”精確分析研判，列好問題、責任、整改三張清單；鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記聯(lián)系幫包、黨建分管領導包村幫扶、黨建指導員全程跟進、村“兩委”成員示范帶動“四方行動”），整治不到位，工作不脫鉤。

　　破解一批人才瓶頸制約。一是充實貧困村力量。針對部份貧困村“村兩委”干部空缺空崗問題，進一步拓寬村黨組織書記來源渠道，優(yōu)化提升村黨組織書記隊伍整體質量和素質，以公開選拔的方式招錄了5名村級黨組織書記，解決了汪甸瑤族鄉(xiāng)飄零村、大楞鄉(xiāng)羅甫村、四塘鎮(zhèn)永靖村、百城街道六苜村和龍川鎮(zhèn)意尤村的黨組織書記空缺問題，并調整充實村干部36人，保障了“村兩委”干部隊伍的相對穩(wěn)定。二是開展專家人才組團扶貧。整合全區(qū)專家人才資源，組建特色扶貧產(chǎn)業(yè)科技特派員24人，貧困戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展指導員255人，形成“區(qū)域全覆蓋、產(chǎn)業(yè)全覆蓋、戶戶有指導”的產(chǎn)業(yè)技術服務體系。三是定向培養(yǎng)貧困地區(qū)緊缺人才。新增培養(yǎng)貧困村創(chuàng)業(yè)致富帶頭人80名，使每個貧困村致富帶頭人由原來的3人提高到5人，有效緩解了貧困村人才短缺、難引難留問題。