天等訊 今年以來，天等縣認(rèn)真貫徹落實紀(jì)律審查工作的新精神、新要求，采取“三注重”有效措施，進(jìn)一步做實做細(xì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作，切實把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。截至目前，約談全縣副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部430人，約談單位“一把手”8人，誡勉談話32人;共立案審查違紀(jì)案件51件51人，其中移送司法機關(guān)12人。

　　注重建章立制，突出“兩個責(zé)任”。 出臺《關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的實施辦法》，明確黨委領(lǐng)導(dǎo)班子、黨委主要負(fù)責(zé)人、班子其他成員履行主體責(zé)任不力的9項責(zé)任倒查追究事項，紀(jì)委(紀(jì)檢組)履行監(jiān)督責(zé)任不力的7項責(zé)任倒查追究事項。出臺《天等縣重點工作落實情況約談實施辦法(暫行)》，明確主體責(zé)任的“四個必須”和“十個必談”。實行縣鄉(xiāng)村三級“大約談”格局，層層傳遞壓力，建立完善簽字背書、臺賬管理、述責(zé)述廉、廉政談話等配套制度。細(xì)化“為官不為”和“為政不廉”問責(zé)情形有5大類、43小項，涵蓋領(lǐng)導(dǎo)干部決策失誤、執(zhí)行不力等情形。截至目前，天等縣縣委書記親自約談全縣副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部430人，約談8個工作推進(jìn)不力的單位 “一把手”，縣紀(jì)委書記對3個縣直單位和3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行誡勉談話，共計32人。

　　注重抓早抓小，突出“理念轉(zhuǎn)變”。 全面推行工作約談、廉政談話、函詢談話、誡勉談話、信訪約談等“五位一體”的談話制度，注重把工作目標(biāo)從“盯違法”向“盯違紀(jì)”轉(zhuǎn)變，把工作手段從“抓大放小”到“抓早抓小”轉(zhuǎn)變，把工作重點從“懲處極少數(shù)”向“管住大多數(shù)”轉(zhuǎn)變，注重問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。今年以來，天等縣對17名輕微違紀(jì)的被舉報人采取談話詢函了結(jié)信訪件，實現(xiàn)檢控類初信初訪件辦理“零暫存”的目標(biāo);對向都鎮(zhèn)扶貧助理歐重華在精準(zhǔn)扶貧工作會議上“斗地主”、看視頻等違反會議紀(jì)律問題進(jìn)行了立案調(diào)查;組織全縣科級領(lǐng)導(dǎo)干部、村干部到法院旁聽原縣國土資源管理局副局長農(nóng)星貪污腐敗案、原馱堪鄉(xiāng)人大副主席馮文輝受賄案法院庭審活動2次。

　　注重快查快結(jié)，突出“執(zhí)紀(jì)重點”。 重點圍繞政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律來加強和改進(jìn)紀(jì)律審查工作。緊盯重點問題，對違規(guī)公款吃喝、公款國內(nèi)旅游、違規(guī)配備使用公務(wù)用車、違規(guī)發(fā)放津補貼和違規(guī)收受節(jié)禮等問題堅決查處;緊盯重點人群，嚴(yán)肅查處不收斂、不收手、頂風(fēng)違紀(jì)的行為;緊盯元旦、春節(jié)等各類重要時間節(jié)點的“四風(fēng)”問題。快查快辦25起發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗問題。截至目前，全縣共立案審查違紀(jì)案件51件51人，其中移送司法機關(guān)12人。(梁成甫 韋述軼)