為深入貫徹落實中央、國務(wù)院、自治區(qū)及賀州市委市政府關(guān)于堅決打贏新冠肺炎疫情防控阻擊戰(zhàn)和決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅的決策部署，廣西賀州市人社部門認清形勢、精準(zhǔn)施策、強推疫情防控和穩(wěn)定就業(yè)工作同部署、同落實，堅決打好疫情防控阻擊戰(zhàn)，全面完成脫貧攻堅任務(wù)。

　　優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)招聘平臺，保障重點企業(yè)復(fù)產(chǎn)用工

　　為助力疫情防控期間企業(yè)盡快開工復(fù)工達產(chǎn)，賀州市人社部門密切監(jiān)測就業(yè)形勢，加強對接聯(lián)系企業(yè)，主動提供用工服務(wù)。一是摸清企業(yè)用工需求，落實主要領(lǐng)導(dǎo)對接聯(lián)系責(zé)任制，赴轄區(qū)內(nèi)各工業(yè)園區(qū)及企業(yè)調(diào)研，了解企業(yè)復(fù)工情況和用工難題，結(jié)合實際協(xié)商解決對策；并指派專人對接重點企業(yè)，建立每日用工信息報送制度，及時掌握企業(yè)用工需求。截至2月24日，全市649家重點企業(yè)已復(fù)工594家，復(fù)工率91.53%，全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)累計復(fù)工217家，復(fù)工企業(yè)員工已到崗1.7萬人；在建重大項目217個，累計復(fù)工63個，復(fù)工率29.0%，員工已到崗6206人。二是加強就業(yè)崗位推送。推廣優(yōu)化線上招聘服務(wù)，依托市、縣(區(qū))微信公眾號動態(tài)及時發(fā)布就業(yè)崗位信息，促進農(nóng)村勞動力、高校畢業(yè)生、貧困家庭人員等各類群體就近就地就業(yè)。偉正電子科技有限公司是富川瑤族自治縣春節(jié)后第一批申請復(fù)工的企業(yè)，但受疫情影響其員工返崗意愿不高，該公司通過“富川微就業(yè)”微信公眾號發(fā)布了招聘崗位信息后，當(dāng)天就吸引了附近鄉(xiāng)鎮(zhèn)10余名貧困勞動力前往應(yīng)聘就業(yè)，緩解了企業(yè)缺工難題。截至目前全市共發(fā)布334家企業(yè)1.5萬個崗位信息，網(wǎng)絡(luò)應(yīng)聘達成就業(yè)意向約3500人次。

　　落實穩(wěn)崗幫扶政策，助力扶貧車間吸納就業(yè)

　　賀州市人社部門貫徹落實中央、自治區(qū)應(yīng)對疫情穩(wěn)就業(yè)相關(guān)政策，因地制宜出臺賀州市積極應(yīng)對疫情穩(wěn)就業(yè)若干措施，推動復(fù)產(chǎn)企業(yè)專項補貼政策落地，支持各類扶貧車間穩(wěn)定健康發(fā)展，吸納貧困勞動力就近就地實現(xiàn)就業(yè)。一方面對2020年3月31日前復(fù)工復(fù)產(chǎn)、6月30日前吸納貧困勞動力就業(yè)的就業(yè)扶貧車間，給予每人2000元帶動就業(yè)補貼。賀州市平桂區(qū)的超群實業(yè)公司扶貧車間2月23日正式復(fù)工后，按照疫情防控“十嚴格”要求對廠房進行消毒，重新調(diào)整工人工作臺間隙設(shè)置，落實人員體溫監(jiān)測等防控措施，附近易地扶貧搬遷安置點的160多名貧困戶陸陸續(xù)續(xù)返回車間。另一方面對2020年2-6月期間在當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)扶貧車間穩(wěn)定就業(yè)的貧困勞動力，按照疫情期間工作月數(shù)，給予每人每月不低于200元穩(wěn)崗補貼。家住平桂區(qū)易地扶貧安置點“文華社區(qū)”的楊玉配是超群實業(yè)公司扶貧車間的一名生產(chǎn)工人，她說：“我在扶貧車間做工一個月收入3000多元，離家近又能照顧家庭，還能長期有活做，對鞏固脫貧有信心，生活更有盼頭。”

　　開發(fā)村級臨時扶貧崗位，實現(xiàn)防疫和扶貧兩不誤

　　為緩解基層防疫一線人手緊缺難題，賀州市人社部門積極響應(yīng)、迅速行動，通過開發(fā)村級臨時性扶貧崗位，組織一批貧困勞動力參與疫情防控，并提供臨時性就業(yè)援助，堅持一手抓疫情防控、一手抓脫貧攻堅。鐘山縣人社部門結(jié)合疫情防控需要，針對返鄉(xiāng)后暫不能外出且家庭無穩(wěn)定收入的貧困勞動力，開發(fā)村級臨時扶貧公益性崗位，按每一行政村安置5個崗位的原則，落實人員專門負責(zé)疫情監(jiān)測、人員排查、消殺防疫、防控巡查等工作全縣共計劃開發(fā)崗位565個，目前已安置393名貧困勞動力上崗，按每人每天50元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放補貼，其余人員將于近期全部到位，此舉既快速補充了鄉(xiāng)鎮(zhèn)疫情防控力量，又解決了暫時無法外出務(wù)工人員的實際困難。鐘山縣花山鄉(xiāng)的貧困戶覃炳發(fā)常年在外打工，務(wù)工收入是家里主要的經(jīng)濟來源，但受疫情影響現(xiàn)在無法返崗復(fù)工，家里暫時沒了收入�；ㄉ洁l(xiāng)政府考慮到覃炳發(fā)家庭的實際情況，幫助他申請了一個巡邏、消毒的臨時性扶貧崗位。覃炳發(fā)說:“這個安排我很滿意，每天有50元崗位補貼，讓我能夠有收入，也為村時的防疫工作出一份力。”

　　織密就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)，引導(dǎo)農(nóng)民工有序返崗務(wù)工

　　賀州市各級人社部門想方設(shè)法創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)方式，依托“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)”織密覆蓋全域的就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)，確保疫情防控期間就業(yè)服務(wù)“不打烊”。富川瑤族自治縣人社部門利用春節(jié)農(nóng)民工返鄉(xiāng)期間，結(jié)合疫情防控摸排工作，組織宣傳隊下村入戶，以行政村為單位建立“就業(yè)職通車”微信群，在村委干部的協(xié)助下發(fā)動有就業(yè)能力和就業(yè)意向的返鄉(xiāng)農(nóng)民工進群。通過微信群農(nóng)民工可實時關(guān)注縣內(nèi)外企業(yè)、扶貧車間招聘信息，再通過朋友圈分享轉(zhuǎn)發(fā)，層層織密就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)。截至目前，該縣7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)67個村委、約8000名農(nóng)民工已入群。人社部門還通過微信群引導(dǎo)返鄉(xiāng)農(nóng)民工做好疫情期間個人防護，宣傳各項穩(wěn)就業(yè)政策，摸清個人出行和務(wù)工需求，組織時間段相近、務(wù)工目的地相近的返鄉(xiāng)農(nóng)民工、特別是貧困勞動力積極報名“點對點”專場輸送返崗復(fù)工。從2月24日至3月上旬，每天安排免費直達專車服務(wù)，幫助1136名建檔立卡貧困戶返粵復(fù)工，確保貧困勞動力穩(wěn)定就業(yè)不返貧。