黨史學習教育開展以來，市人社局創(chuàng)新以“學黨史 優(yōu)服務 惠民生”活動為抓手，以“三聯(lián)五幫”為載體，梳理列出11項“我為群眾辦實事”清單，把學習黨史和優(yōu)化服務、推進人社事業(yè)發(fā)展結合起來，踐行初心使命和為民情懷，將“我為群眾辦實事”實踐活動推向高潮。

　　突出“三聯(lián)”，解決基層困難事

　　深入開展“人社服務快辦行動”，及時轉(zhuǎn)變工作作風，讓惠民政策落實落地，將人社服務精準精細。一是“聯(lián)企業(yè)”。主動服務企業(yè)招工用工，監(jiān)測市內(nèi)280家重點企業(yè)缺工情況，及時發(fā)布企業(yè)招聘信息，將現(xiàn)場招聘會辦到園區(qū)、廠區(qū)門口。繼續(xù)實施延長階段性降低失業(yè)保險費率政策，采取免申報、免填表、免跑腿“三免”快辦模式，讓全市6425家企業(yè)享受政策紅利，涉及金額4029.67萬元。二是“聯(lián)農(nóng)村”。深入農(nóng)村了解民情，通過勞務輸出、扶貧車間吸納、鄉(xiāng)村公益性崗位安置等渠道，引導18.07萬脫貧人口務工就業(yè)對脫貧村、易地扶貧搬遷安置點技能培訓“全覆蓋”，培訓脫貧人口3220人次，鞏固拓展脫貧攻堅成果，助力鄉(xiāng)村人才振興。三是“聯(lián)社區(qū)”。結合“在職黨員進社區(qū)”活動，主動提供人社服務，減少群眾跑腿次數(shù)。通過大數(shù)據(jù)篩選我市80歲以上老人及行動不便的社保待遇領取人員，主動上門提供資格認證服務，實現(xiàn)特殊人群“上門辦”。

　　聚焦“五幫”，解決群眾煩心事

　　深入實施“服務質(zhì)量提升年”活動，全面提升人社服務效能，全心為老百姓辦實事、解難題。一是幫政策培訓。深入賀州學院開展“就業(yè)政策進校園”宣講活動，引導畢業(yè)生留賀發(fā)展。深入建筑工地和生產(chǎn)一線開展“送法進工地”活動，宣傳解讀《保障農(nóng)民工工資支付條例》，引導農(nóng)民工依法維權和企業(yè)規(guī)范用工。深入社區(qū)、園區(qū)和企業(yè)開展社保擴面“送政策、送培訓、送服務”活動，提高全民參保意識。二是幫就業(yè)推薦。圍繞高校畢業(yè)生、農(nóng)村勞動力、城鎮(zhèn)困難人員、退役軍人等重點群體，優(yōu)化線上線下就業(yè)服務，創(chuàng)新“直播帶崗”招聘模式，積極開展“就業(yè)援助月”“春風行動”等各類招聘活動119場，累計提供就業(yè)崗位11.5萬個，1-7月全市實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)7379人。三是幫技能提升。大力推進職業(yè)技能提升行動，開展“職業(yè)技能提升行動質(zhì)量年”活動，落實“雙千結對”“職業(yè)培訓券”“以工代訓”等職業(yè)培訓政策，推動職業(yè)培訓提質(zhì)增效，全市參加補貼性職業(yè)技能培訓訓24147人次。四是幫糾紛調(diào)解。實施“勞動關系‘和諧同行’能力提升三年行動計劃”，扎實開展根治欠薪專項行動，加強欠薪舉投訴資案件處置工作，確保全市農(nóng)民工工資案件辦結率達98% 以上，農(nóng)民工按時足額拿到工資，維護社會穩(wěn)定和諧。五是幫事務代辦。推動人社服務“打包辦”“提速辦”“簡便辦”提質(zhì)增效，實現(xiàn)業(yè)務“一網(wǎng)通辦”“一窗受理”。對個人社保參保高頻事項，在服務窗口提供“幫辦”服務。優(yōu)化高層次人才“一站式”平臺服務，為高層次人才的評價認定、引進流動、待遇落實、生活保障等事項提供“代辦”服務。